大年初六，是魯西集團第一天開班的日子，在氟材料黨支部討論的第一個話題就是“學習強國”的體會，銷售負責人張明泉同志興高采烈的說：“我的學習積分已經達到了978分，放假期間我一天也沒敢懈怠，每天早晨六點前確保完成學習任務，總怕白天忙起來被耽擱了”，一旁的黨支部書記邢立軍回應說：“年三十的一次疏忽讓我少得了2分”，兩人相視哈哈大笑。原來，自推出“學習強國”平臺一來，他們兩人在小組的排名交替領先，都在暗中進行較勁呢！
      辭舊迎新之際，中宣部推出了“學習強國”平臺，魯西集團黨委下屬30個基層黨支部立即按照統一部署開展學習活動，全體黨員積極響應，全體一線員工也利用業余時間自覺加入到學習的行列。過去大家談論較多的是安全環保、穩定運行方面的話題，今年又增加了一個理論學習的內容。大家彼此交流體會，各支部利用微信、宣傳欄等公示積分排名，爭先恐后的學習氛圍傳遞著積極向上的正能量。
      在集團科技樓二樓，記者遇到市場部滿玉飛科長，他深有體會的說：“我們的工作特點是經常出差在外，考察了解市場，學習平臺不但使我們積累了知識，還改變了我們的工作習慣，過去出差在外地住在賓館時，基本上就是看電視或閑聊，現在不同了，每天的學習成了必修課之一，有時還會收到同事和家人的短信，提醒我們每天及時答題。春節期間回家過年更是讓人耳目一新，學習活動正在逐步取代傳統落后的娛樂方式”。
      工業園區西區灌裝站，每天有數百輛車將幾十種產品運往全國各地，在這個看似“邊緣”的地帶，學習強國的節奏也絲毫沒有放緩。多年從事安全管理工作的共產黨員王利鋒，談起“學習強國”時也是津津樂道：“春節期間我們提出了三合一的工作要求：一是日常工作不能丟，二是安全工作不能松，三是學習強國不能忘”，邊介紹便拿出手機讓我們看他的學習成績，學習過程的愉悅心情溢于言表。
      學習使人進步，學習的過程更是一種享受。魯西集團多年來依靠強化內部培訓打造了一支素質過硬的優秀團隊，“學習強國”的推廣與普及，開闊了廣大干部員工的視野， “比學習、比干勁、比思想”已蔚然成風，長期堅持，必將會助推企業在高質量發展的道路上再鑄輝煌。