“你認領的是哪個重點項目工作?”“我可以認領的項目太多了，想同時多擔任幾個項目的設計。”魯西集團設計院黨支部的黨員同志們正在討論交流，這就是設計院黨支部正在開展黨員帶頭認領重點項目活動現場。

　　為進一步增強黨組織凝聚力，夯實戰斗堡壘作用，發揮黨員先鋒模范作用，提升黨員務實形象。設計院黨支部 “把黨員身份亮起來、把黨的旗幟樹起來、把黨的堡壘強起來”工作要求， 開展了“黨員帶頭認領重點項目”活動，最大程度地為員工創造機會和條件，搭建鍛煉成長的平臺，讓有能力、有進取心的員工充分展示自己的才華和能力，使個人潛力得到充分挖掘和發揮，發揮黨員干部的模范帶頭作用，以帶動和影響周圍的員工，促進大家共同進步和提高。

　　魯西集團設計院黨支部開展的“黨員帶頭認領重點項目”活動，按照項目設計負責人、工藝、設備、電儀、土建等專業設計人員、項目完成時間、認領人等進行細化分類，制定36個大中小項目、技改、50項環保創新問題認領單，在公示欄中進行張貼認領，認領單一張貼，一大批黨員同志紛紛認領工作，主動投身到項目設計、工作認領的等工作中去。截至目前，設計院大多數黨員認領了符合自身專業的項目，為設計院基層黨建工作提升提質提供有力的保障。

　　魯西集團設計院黨支部書記肖光告訴記者：“自開展黨員帶頭認領重點項目活動以來，黨員帶頭“認領制”的實施，切實的激發了黨員的活力，增強了黨員的自覺性，明確了目的性，調動了黨員的內生動力，同時調動了其他員工的積極性和主動性，增強了員工的團隊意識和向心力，更使黨員、員工爭當優秀的活力進一步提升。